{"version":"1.0","provider_name":"TSG","provider_url":"https:\/\/tsg.rs\/de\/","author_name":"Mirjana Zdravkovic","author_url":"https:\/\/tsg.rs\/de\/author\/mirjana-zdravkovic\/","title":"Arbeitsrecht","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"a5a3VEefV1\"><a href=\"https:\/\/tsg.rs\/de\/kompetenzen-de\/arbeitsrecht\/\">Arbeitsrecht<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/tsg.rs\/de\/kompetenzen-de\/arbeitsrecht\/embed\/#?secret=a5a3VEefV1\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"&#8222;Arbeitsrecht&#8220; &#8211; TSG\" data-secret=\"a5a3VEefV1\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script>\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n<\/script>\n","description":"Wir bieten eine umfassende operative Unterst\u00fctzung f\u00fcr Arbeitgeber in allen arbeitsrechtlichen Fragen, die sich in Serbien stellen k\u00f6nnen. Unsere spezialisierten Anw\u00e4ltinnen und Anw\u00e4lte erarbeiten optimale arbeitsrechtliche L\u00f6sungen, die auf die Bed\u00fcrfnisse unserer Mandanten zugeschnitten sind. Der Schwerpunkt unserer Rechtsberatung liegt dabei insbesondere in folgenden Bereichen: Arbeitsvertr\u00e4ge nach serbischem Recht, Tarifverhandlungen und Tarifbindung, Betriebsverfassung, Arbeitsschutz, Sozialpl\u00e4ne [&hellip;]","thumbnail_url":"https:\/\/tsg.rs\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/Logo-bez-imena_sr_de_en_Tamna-slova_bela-pozadina.png","thumbnail_width":339,"thumbnail_height":339}